国内编码器行业发展现状分析

国内编码器行业发展现状分析

近年来，得益于生产技术的不断提高和编码器行业的下游需求，我国编码器行业发展迅速。市场不断扩大，编码器行业在国内外市场的发展形势非常乐观。随着我国经济的发展，编码器行业取得了巨大进步，为自动化行业做出了巨大贡献。


同时，编码器行业也存在一些亟待解决的问题，即：

1.人才异常匮乏，严重制约国内编码器行业发展

众所周知，人是一切资源中最活跃、最根本的因素，企业发展的过程就是人力资源质量全面提高的过程。但目前，编码器行业的普遍感觉是，不仅缺乏专业人员，还缺乏管理和营销人才。

由于缺乏技术开发人员，产品结构无法现场调整，新产品无法在短时间内开发或开发。因此，高端编码器产品只能依赖进口，国内中低端产品主要通过价格赢得市场份额，足以调整产品结构。

2.行业心态浮躁，缺乏长期经营理念

由于社会的快速变化和急功近利的心态，业内技术人员很难冷静下来，认真对待当前编码器行业的根本问题。越来越多的公司采用了基于国内外知名品牌编码器拆装的仿制。在充分了解编码器的弹性体材料、弹性体设计和生产工艺后，很难进行创新和取得突破，很难拥有公司或行业具有竞争力的核心技术。

另一方面，目前编码器行业除了基础研究落后和技术人员急功近利的热情外，还缺乏对整个市场运作、业务规划、质量管理、人才管理等方面的强大投资和有序发展规划。在工业领域，资金、技术和人才问题没有引起太多关注，也没有提出任何解决方案。

3.企业制度仍不能适应更好发展的需要

不言而喻，目前国内90%以上的企业产权清晰，产权合法化也已实现。然而，实际情况表明，一方面，由原来的国有企业或集体企业改制而来的编码器公司实施了参与式合作，但并没有完全解决产权明晰的问题，产生了诸多负面影响。

另一方面，随着市场的竞争和扩张，民营编码器公司乃至外资公司也面临着股权多元化的问题，公司制度尚未完全解决。内部结构的不稳定性和内耗的增加通常是系统中存在缺陷的表现。

为了调整内部结构，适应市场变化，必须建立一个强有力的、权责明确的高层运行体系和领导权转换制度。只有这样，我们才能从根本上解决人才流失问题，企业才能管理人力资源，实现长期发展。

4.基础材料和工艺水平无法满足国际竞争的要求

从基础材料的角度来看，首先，主干制造技术与国外仍有差距。随着全球经济一体化进程的加快，编码器行业面临着许多机遇和困难。

只有脚踏实地，创新工艺，加强基础材料研究的基本技能，不断开发新产品，积极融入国际市场，满足市场需求，中国编码器行业才能在激烈的国际市场竞争中赢得更大的市场份额，树立自己的品牌。